INFORMA CO.BAS – «RECORDATORIO REDUCCIÓN DE LA JORNADA LABORAL DE VERANO POR CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL Y FAMILIAR» ( DEL 01 DE JUNIO AL 30 DE SEPTIEMBRE).
De acuerdo a lo establecido en la Resolución de la D.G.R.A.J., en la que se dictan instrucción sobre la jornada laboral y horarios para el año 2024, para el personal de la Administración de Justicia en Canarias y el borrador negociado para el año 2025.
6. Reducciones de jornada a) Jornada de verano.
Por motivos de conciliación de la vida familiar y laboral, el personal empleado público con hijos, descendientes o personas sujetas a su tutela o acogimiento de hasta catorce años, o sin límite de edad en el supuesto de discapacidad superior o igual al 33 % de los anteriores, y siempre que convivan con el solicitante y dependan de este, estando a su cargo, podrá acogerse a esta modalidad de jornada intensiva (es decir de las 32,5 horas semanales) desde el 1 de junio y hasta el 30 de septiembre. Este derecho podrá ejercerse también en el año en que el menor cumpla la edad de catorce años.